Cuenta con 9 trabajadores, de los cuales 6 son universitarios, 2 de ellos Máster en Ciencias. Dirigida por Sonia Hernández Álvarez está compuesta por tres grupos de trabajo:

  • Recursos Laborales

  • Selección, Capacitación, Comunicación

  • Seguridad y Salud del Trabajo

Principales líneas de trabajo

  • Dirige la selección, capacitación y evaluaciones periódicas del personal y el proceso de categorización de investigadores.

  • Realiza las contrataciones del personal, asegura que se firmen los Acuerdos de Confidencialidad a todos los trabajadores y al personal externo (nacional o extranjero) que se encuentre laborando en el centro.

  • Propone y ejecuta las actividades relacionadas con los Cuadros de Dirección que se le asignen.

  • Dirige y orienta las revisiones de la estructura y plantilla del CENSA.

  • Desarrolla las actividades fijadas para el cumplimento de las Buenas Prácticas de Producción (BPP) y las relacionadas con la capacitación del personal y el control de su salud a través de los chequeos médicos

  • Elabora y ejecuta los programas de control de vectores.

  • Orienta, dirige y controla las actividades de Seguridad y Salud del Trabajo, ejecutando muchas de ellas.

  • Establece y controla el cumplimiento de las estrategias de seguridad biológica y protección del medio ambiente del centro.

  • Dirige y orienta la capacitación nacional.

Sonia Hernández Alvarez

Directora de Recursos Humanos

sonia@censa.edu.cu